Untuk memastikan manajemen dan operasional perusahaan berjalan dengan baik, diperlukan peran tim HR yang sangat mumpuni. Namun terkadang kemampuan tim personalia juga cukup terbatas, apalagi dihadapkan dengan tugas-tugas berat yang harus selesai dalam waktu singkat. Sehingga diperlukan aplikasi HRD terbaik sebagai bantuan.
Ada banyak aplikasi HRD yang bisa digunakan, tergantung pada kebutuhan dan besaran jumlah karyawan yang harus dikelola dalam sebuah perusahaan.
Selain itu, kamu juga bisa memilih apakah ingin menggunakan aplikasi gratis atau berbayar. Semuanya tetap memberikan berbagai fitur yang akan memudahkan pekerjaan.
Jenis-jenis Aplikasi HRD
Setidaknya ada tiga jenis aplikasi HRD yang perlu kamu ketahui, yaitu:
Human Resource Information System: Aplikasi yang dibuat untuk mengelola karyawan, membuat prosedur dan mengatur kebijakan perusahaan.
Kamu bisa gunakan aplikasi HRIS Indonesia untuk berbagai kebutuhan terkait manajemen perusahaan.
Human Capital Management: Aplikasi yang dikembangkan berdasarkan fitur HRIS, dan banyak digunakan untuk manajemen karyawan dari luar negeri. Termasuk mengatur gaji sesuai nilai mata uang dari negara lain.
Human Resource Management System: Sistem yang lebih komprehensif dibanding HCM dan HRIS. Membantu mengatur operasional. Mulai dari absensi, penggajian hingga manajemen waktu kerja karyawan secara rinci.
Aplikasi HR Terbaik
Kalau kamu memerlukan aplikasi HRD terbaik, berikut beberapa pilihan software personalia yang bisa dipertimbangkan, yaitu:
1. Mekari Talenta
Bisa diakses dengan mudah lewat smartphone, Mekari Talenta sangat bisa diandalkan untuk manajemen karyawan dengan baik.
Melalui sistem yang bisa dikelola secara cloud ini, kamu bisa memungkinkan karyawan mengurus cuti, lembur hingga reimbursement secara efisien.
2. Gadjian
Menawarkan sistem integrasi yang sangat memudahkan manajemen karyawan, Gadjian sangat berguna untuk mengurusi berbagai hal terkait karyawan, seperti absensi, cuti, pergantian shift hingga penghitungan gaji dan tunjangan karyawan. Semua bisa dilakukan secara otomatis secara online.
3. LinovHR
Hadir dengan tampilan sederhana yang mudah dipahami, dan bisa diakses secara gratis melalui web browser.
Aplikasi LinovHR membantu kamu sebagai HRD perusahaan untuk mengelola data serta sistem gaji karyawan.
Meski tersedia secara gratis, software berbasis cloud ini tetap bisa menangani ribuan data pekerja dengan sangat mudah.
4. HR Pintar
Jika kamu memiliki karyawan yang sangat banyak dan berbeda jenis pekerjaan, HR Pintar bisa bantu kamu mengelola mereka secara cepat dan efektif.
Aplikasi HR yang bisa diakses online ini memudahkan kita untuk mengatur SDM perusahaan hingga urusan keuangan. Cocok digunakan untuk manajemen karyawan dari berbagai level.
5. KaryaOne
Untuk urusan manajemen SDM dan monitoring kinerja karyawan, kamu bisa mengandalkan software dari KaryaOne.
Dengan bantuan software ini, kamu bisa mengelola data karyawan dengan lebih mudah, cepat dan efektif. Memberikan informasi secara real-time, dan cocok digunakan pada perusahaan kecil hingga skala besar.
6. ForwardHR
Fleksibel dan mudah digunakan. ForwardHR membantu para HRD perusahaan untuk melakukan manajemen karyawan secara efektif.
Software berbasis cloud ini bahkan bisa diakses oleh perusahaan maupun karyawan, dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan HRD.
Setelah mengetahui sejumlah pilihan aplikasi HRD di atas, harusnya kamu sudah bisa menentukan, mana software yang akan dicoba pertama kali.
Kamu bisa mencobanya satu persatu, dan manfaatkan berbagai fitur yang tersedia. Dengan begitu, kamu bisa menemukan software mana yang paling cocok digunakan.
